试用期内工作几天有工资吗?

试用期内工作几天也有工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者试用期正常劳动即应获工资，未及时支付将受法律制裁，可能影响企业信誉及面临赔偿。
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试用期有工资。操作如下：1. 确保劳动合同明确试用期工资；2. 正常出勤并保留工作记录；3. 如遇欠薪，先与雇主沟通；4. 沟通无果，向劳动行政部门举报；5. 必要时，提起劳动仲裁或诉讼。
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试用期工资问题，常见处理为按约定支付。若遇纠纷，应先与雇主协商；协商无果，可向劳动部门投诉或寻求法律援助，根据《劳动法》维护自身权益。