关于三方协议，这样可以吗？

可以离职，但需提前通知。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权解除合同，但需提前一个月书面通知，否则可能构成违法解除，需承担相应责任。
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可以离职。操作如下：1.若用人单位无过错，提前一个月提交书面辞职报告；2.与用人单位协商离职时间、工作交接等事宜；3.若用人单位存在过错，如欠薪等，可依据《劳动合同法》立即解除，并考虑维权；4.确保离职手续齐全，避免后续纠纷。
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常见处理方式为提前通知或协商解除。若用人单位无过错，应提前一个月书面通知；若双方能协商一致，也可即时解除，建议优先选择和平协商的方式。